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人力资源管理专业知识与实务
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人力资源管理专业知识与实务
共有 2025 道试题
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单选题
按照戴尔和霍德关于人力资源战略的分类，诱因战略的特点是( )。
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单选题
与传统人力资源管理相比，战略人力资源管理强调( )。
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单选题
关于矩阵组织缺点的说法，错误的是( )。
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单选题
按照美国学者桑南菲尔德的组织文化分类，( )组织是非常重视适应，忠诚度和承诺。
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单选题
职能制组织形式又称为( )。
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单选题
西蒙把决策过程分为( )。
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单选题
费德勒的权变理论，不属于情景性因素的维度是( )。
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单选题
有些领导者自信并且信任下属，对下属有高度的期望，有理想化的愿景，并具有个性化风格，这种类型的领导属于...
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单选题
根据ERG理论，实现个人理想属于( )。
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单选题
关于动机的说法，错误的是( )。
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