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多选题

针对总经理指出的第四个问题，为降低因员工离职造成公司培训投资损失的风险，小马可以采取的对策包括( )。

A.

要求员工分担部分培训成本

B.

对接受培训后业绩突出的员工提供奖励

C.

选择性价比更高的培训项目

D.

要求员工通过签订书面合同承诺在受训后继续工作一定的年限

答案

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