对战略性人力资源管理指标进行量化的方法是（）。 | 燚码招考题库

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单选题

对战略性人力资源管理指标进行量化的方法是（）。

A.

战略地图

B.

人力资源计分卡

C.

关键绩效指标

D.

数字仪表盘

答案

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