关于培训与开发的组织管理,表述错误的是( )。
直线经理应关注下属员工的职业发展,鼓励员工不断学习
人力资源部门应当作为新员工上岗培训的主要讲师
直线经理应当充当教练、导师、榜样的等角色
直线经理应帮助下属去识别和利用日常工作中的所有机会
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