不断给予员工关于目标实现程度或接近目标程度的反馈，使其了解和掌握进度，及时的自我督促和矫正，最好达到目标，这属于目标管理的（）要素。 | 燚码招考题库

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单选题

不断给予员工关于目标实现程度或接近目标程度的反馈，使其了解和掌握进度，及时的自我督促和矫正，最好达到目标，这属于目标管理的（）要素。

A.

参与决策

B.

限期完成

C.

绩效反馈

D.

目标具体化

答案

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