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2011年，甲公司注册登记成立后，经有关部门批准，向社会公开招聘人员。在甲公司与被录用人员吴冬订立的劳动合同中，下列情形中不符合《劳动合同法》规定的有（）。

A.

劳动合同约定试用期为1年

B.

在试用期间，吴冬被证明不符合录用条件，甲公司可以解除劳动合同

C.

吴冬如被依法追究刑事责任，甲公司可以解除劳动合同

D.

为防止吴冬中途离职，合同期内吴冬的大学毕业证书由甲公司保管

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