社会工作者小李为社区残障人士开设就业援助小组，旨在激励参加者提升就业动机和技能。小组开始阶段，组员很少主动说话，气氛沉闷。小李带领面试经历分享环节时，只有组员小徐介绍了自己的面试情况。面对这种情形，小李最适宜的做法是（）。

单选题

邀请每位组员依次轮流介绍自己面试经历

邀请小徐再次深入分析自己面试失败的原因

运用小组游戏打破沉默，促进组员互动提升信任

询问组员不愿意发言的原因及对其他组员的看法

答案

解析

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