社会工作者老张为入职2--3年的职工提供职业生涯规划服务,举办了员工成长小组。在最后一次小组活动后,老张拟对小组工作进行综合评估,可以采用的做法有( )。
进行社会工作者自我表现评估
使用量表对组员进行满意度评估
对组员进行访谈,了解他们接下来的需求
在这次小组活动中继续观察小组成员的表现
对组员职业生涯规划意识进行前后测的数据对比分析
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